Резюме добавлено в папку «Входящие»
№ 5895156Обновлено 20 ноября
В избранные

Директор по продажам

По договоренности, полный рабочий день
Муж., 35 лет (1 декабря 1981), высшее образование, женат, есть дети
Пятигорск, Г. Пятигорск , готов к переезду
Готов к командировкам
Покупка контактной информации
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Купить за 500 Р Выбрать тариф (от 150 Р за резюме)
Возврат денег за покупку невозможен
Опыт работы 4 года и 5 месяцев
1 год и 2 месяца
октябрь 2016 — н.в.
Начальник ОП
ЮМК, Пятигорск, полная занятость
Оптово розничная продажа продуктов питания
Общее руководство отделом продаж (организация, управление, контроль работы);
Планирование и аналитическая работа (ассортиментное и финансовое планирование в соответствии с установленным регламентом, развитие продаж, анализ статистических данных продаж и отгрузок);
Обеспечение продаж (ведение планово-отчетной и рабочей документации).
Контроль работы отдела: в частности дебиторской задолженности, уровня профессиональных знаний, правильности оформления и заключения договоров сотрудниками отдела.
2 года и 1 месяц
октябрь 2014 — октябрь 2016
Начальник отдела продаж
ИП Войтенко Д.Н. (Оптово - розничные продажи кондитерских изделий), Пятигорск, полная занятость
Разработка политики компании
Формирование ценовой политики
Осуществление контроля договоров поставки и управления дебиторской задолженностью
Разработка коммерческих предложений
Проведение переговоров на уровне первых лиц (при необходимости)
Планирование, организация, контроль и анализ работы во всех каналах сбыта предприятия
Разработка и анализ программ продвижения компании и товаров в различных каналах сбыта
Разработка регламентов, методических указаний и рабочих инструкций подразделений
Разработка и внедрение системы учета и анализа работы сотрудников отдела, основанной на формировании единого массива информации о контактах с клиентами всеми сотрудниками.
Ежедневный контроль отгрузки и оплаты продукции
Подбор, адаптация и обучение персонала
Разработка и внедрение системы мотивации сотрудников
1 год и 4 месяца
июль 2013 — октябрь 2014
Управляющий продажами дивизиона ЮГ
КФ Весталия, Изобильный, полная занятость
Анализ ситуации на территории и эффективное использование имеющихся ресурсов для достижения целей, поставленных руководителем.
Обучение персонала, во время полевых визитов.
Постановка индивидуальных целей своим сотрудникам, исходя из приоритетов Компании.
Организация и координация работы своих сотрудников
Разработка документации, необходимой для работы команды торговых представителей
Проведение регулярных собраний команды
Контроль работы своей команды
Контроль дебиторской задолженности клиентов, партнёров Компании.
Решение рабочих вопросов, возникающих в ходе работы с клиентами Компании. При необходимости - участие в переговорах с клиентами.
Внесение предложений руководству Компании по совершенствованию методов работы команды торговых представителей
Подготовка отчетов в соответствии с процедурами и стандартами, принятыми в Компании, а также оперативными требованиями руководства.
Отслеживание деятельности конкурентов на территории и своевременное информирование непосредственного руководителя.
Высшее образование
2015
Донской государственный технический университет
Менеджмента
Заочная форма обучения
Управление персоналом
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый).
Водительское удостоверение
Категория B, C
Профессиональные навыки
Навыки общения с клиентами, хорошие знание активной клиентской базы.

Компьютерные навыки:
Word, Exsel, 1С, интернет браузеры
Дополнительные сведения
Внимательность, пунктуальность, ответственность, исполнительность, нацеленность на результат.
https://img.superjob.ru

Резюме размещено в отраслях:

Топ-персонал

Другие резюме

Директор по продажам
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
Похожие резюме
Управляющий магазином, заместитель директора магазина
40 000 Р
Старший менеджер по приемке товара, Заместитель директора магазина, ПАО "Детский мир"
Директор магазина
По договоренности
Администратор магазина, Пятерочка
Заместитель руководителя компьютерной фирмы
35 000 Р
Заместитель директора, Фирма «I-Tech»
Заместитель руководителя компьютерной фирмы
Резюме № 5895156 в открытом доступе Последнее обновление 20 ноября, 17:15

Резюме

Директор по продажам По договоренности
Готов к командировкам, полный рабочий день.
Дата рождения: 1 декабря 1981, 35 лет. Женат, есть дети.
Пятигорск, Г. Пятигорск, готов к переезду
10.2016—н.в.   1 год 2 месяца
Начальник ОП
ЮМК, г. Пятигорск, полная занятость.
Общее руководство отделом продаж (организация, управление, контроль работы);
Планирование и аналитическая работа (ассортиментное и финансовое планирование в соответствии с установленным регламентом, развитие продаж, анализ статистических данных продаж и отгрузок);
Обеспечение продаж (ведение планово-отчетной и рабочей документации).
Контроль работы отдела: в частности дебиторской задолженности, уровня профессиональных знаний, правильности оформления и заключения договоров сотрудниками отдела.
10.2014—10.2016   2 года 1 месяц
Начальник отдела продаж
ИП Войтенко Д.Н. (Оптово - розничные продажи кондитерских изделий), г. Пятигорск, полная занятость.
Разработка политики компании
Формирование ценовой политики
Осуществление контроля договоров поставки и управления дебиторской задолженностью
Разработка коммерческих предложений
Проведение переговоров на уровне первых лиц (при необходимости)
Планирование, организация, контроль и анализ работы во всех каналах сбыта предприятия
Разработка и анализ программ продвижения компании и товаров в различных каналах сбыта
Разработка регламентов, методических указаний и рабочих инструкций подразделений
Разработка и внедрение системы учета и анализа работы сотрудников отдела, основанной на формировании единого массива информации о контактах с клиентами всеми сотрудниками.
Ежедневный контроль отгрузки и оплаты продукции
Подбор, адаптация и обучение персонала
Разработка и внедрение системы мотивации сотрудников
07.2013—10.2014   1 год 4 месяца
Управляющий продажами дивизиона ЮГ
КФ Весталия, г. Изобильный, полная занятость.
Анализ ситуации на территории и эффективное использование имеющихся ресурсов для достижения целей, поставленных руководителем.
Обучение персонала, во время полевых визитов.
Постановка индивидуальных целей своим сотрудникам, исходя из приоритетов Компании.
Организация и координация работы своих сотрудников
Разработка документации, необходимой для работы команды торговых представителей
Проведение регулярных собраний команды
Контроль работы своей команды
Контроль дебиторской задолженности клиентов, партнёров Компании.
Решение рабочих вопросов, возникающих в ходе работы с клиентами Компании. При необходимости - участие в переговорах с клиентами.
Внесение предложений руководству Компании по совершенствованию методов работы команды торговых представителей
Подготовка отчетов в соответствии с процедурами и стандартами, принятыми в Компании, а также оперативными требованиями руководства.
Отслеживание деятельности конкурентов на территории и своевременное информирование непосредственного руководителя.
Высшее
2015
Донской государственный технический университет
Факультет: Менеджмента
Заочная форма обучения
Специальность: Управление персоналом
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый).
Водительское удостоверение
B C
Профессиональные навыки
Навыки общения с клиентами, хорошие знание активной клиентской базы.

Компьютерные навыки:
Word, Exsel, 1С, интернет браузеры
Дополнительные сведения
Внимательность, пунктуальность, ответственность, исполнительность, нацеленность на результат.