Резюме «Директор по продажам» в Пятигорске

Найдено 782 резюме
После регистрации будет доступно 1 262 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 08:36
По договоренности, 45 лет, Пятигорск, готов к переезду, стаж 15 лет и 6 месяцев
Директор распределительного центра, МАГНИТ, Розничная сеть, 2 года и 11 месяцев
Опыт работы на руководящей должности в сфере продаж и транспортно-складской логистике 15 лет. Опыт открытия распределительного центра и магазинов с нуля. Знания и практические навыки оптимизации складской и транспортной логистики. Опыт работы Кросс-докинге и работа с дистрибьюторами. Планирование и координация работы бухгалтерии, ОП, ОЗ, транспорт/склад, ИС Руководство хозяйственной и финансово-экономической деятельностью филиала. Подбор персонала, организация обучения и развития персонала. Директор распределительного центра в г Лермонтов Руководство логистическим комплексом класса А, обеспечение рационального использования складских площадей (40000кв.м, 1200 чел); Организация работы и эффективное взаимодействие всех структурных подразделений, направление их деятельности на развитие и совершенствование Компании с учетом приоритетов, поставленных и утвержденных ГК. Организация в рамках компетенции технологического процесса (процесс прихода и приемки товара; процесс отборки и отгрузки) работы РЦ на основе: использования новейшей техники и технологии (разгрузо-погрузочное оборудование, подъемные механизмы, оргтехника и др.), с целью ускорения тех.процессов; внедрения новых форм и способов организации важнейших тех. процессов: приход, отборка (АВС анализ); прогрессивных форм управления и организации труда; научно-обоснованных нормативов материальных, финансовых и трудовых затрат; изучения передового опыта (отечественного и зарубежного) в целях повышения технического уровня; рационального использования производственных резервов и экономного расходования всех видов ресурсов. Увеличение эффективности работы РЦ путем уменьшения трудоемкости и длительности тех. процессов РЦ, путем автоматизации или исключения некоторых этапов из технологических процессов. Контроль и осуществление комплекса мер по повышению производственной и трудовоймотивации работников через реализацию стандартов Компании в области материального и нематериального стимулирования. Представлять предложения о поощрении отличившихся работников, а также о наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины. Контроль организации и прохождения всего технологического процесса РЦ в целом и его отдельных циклов: процесс отборки отгрузки товара в точки продаж Компании; процесс прихода и приемки товара. Организация эффективного взаимодействия служб распределительного центра со смежными подразделениями в регионе и с головной компанией; Контроль финансово-хозяйственной деятельности предприятия; Реализация мероприятий по контролю и снижению потерь в ходе осуществления складской обработки и организации товароснабжения; Внедрение технологий складской обработки, товароснабжения и стандартов управления, принятых в Компании, контроль их исполнения; Управление персоналом, осуществление рационального распределения обязанностей между сотрудниками; Взаимодействие с внешними контрагентами и контролирующими / проверяющими органами Анализ выполнения KPI показателей Проведение работы по повышению уровня компетентности работников, создание возможности для профессионального и карьерного роста, формирование кадрового резерва. Участие в проведении аттестации подчиненных работников, контролировать выполнение задач на развитие по результатам аттестаций
Обновлено 24 апреля
По договоренности, 56 лет, Пятигорск, стаж 12 лет и 6 месяцев
Генеральный директор, бизнес-консультант, бизнес-тренер, Бизнес-центр CBS ( консалтинг, аудит, обучение) в сфере маркетинга, продаж, дистрибьюцией, 5 лет
Организация и управление работой бизнес- центра, бизнес- консультирование, проведение аудита бизнеса, мастер- классы и тренинги.
Обновлено 24 апреля
По договоренности, 56 лет, Пятигорск, готов к переезду, стаж 19 лет и 11 месяцев
Директор, бизнес-консультант, бизнес-тренер, Бизнес - Центр CBS (консалтинг, аудит, обучение персонала в сфере маркетинга, продаж, дистрибьюции), 5 лет и 4 месяца
Бизнес - консультирование, обучение персонала (мастер- классы, тренинги, семинары) в сфере маркетинга, продаж, дистрибьюции.
Обновлено 17 апреля
50 000 Р, 38 лет, Пятигорск, стаж 11 лет и 10 месяцев
Административный директор, ООО "Прибой", 4 года и 10 месяцев
Руководство отделом продаж, организация логистики компании, набор и адаптация персонала, планирование, организация и контроль действий подведомственных подразделений, разработка и внедрение схем мотивации сотрудников, обучение сотрудников, разработка и проведение мероприятий по увеличению товарооборота, расчет рентабельности маршрутов, открытие и развитие новых направлений доставки, расчет начисления заработной платы сотрудникам, разработка и проведение маркетинговых мероприятий по увеличению товарооборота, закупка отдельных видов товаров, договоры с поставщиками, согласование и внедрение маркетинговых акций поставщиков, контроль и возврат дебеторской задолженности, формирование ассортимента, АВС-анализ ассортимента.
Обновлено 16 апреля
По договоренности, 35 лет, Пятигорск, готов к переезду, стаж 3 года и 10 месяцев
Начальник отдела продаж, ИП Войтенко Д.Н. (Оптово - розничные продажи кондитерских изделий), 2 года и 7 месяцев
Разработка политики компании Формирование ценовой политики Осуществление контроля договоров поставки и управления дебиторской задолженностью Разработка коммерческих предложений Проведение переговоров на уровне первых лиц (при необходимости) Планирование, организация, контроль и анализ работы во всех каналах сбыта предприятия Разработка и анализ программ продвижения компании и товаров в различных каналах сбыта Разработка регламентов, методических указаний и рабочих инструкций подразделений Разработка и внедрение системы учета и анализа работы сотрудников отдела, основанной на формировании единого массива информации о контактах с клиентами всеми сотрудниками. Ежедневный контроль отгрузки и оплаты продукции Подбор, адаптация и обучение персонала Разработка и внедрение системы мотивации сотрудников
Обновлено 13 апреля
90 000 Р, 38 лет, Пятигорск, стаж 9 лет и 7 месяцев
Директор филиала, Международная компания производитель, 5 лет и 5 месяцев
Обязанности: - выполнение плановых показателей по продажам и дистрибьюции компании в регионе - организация и управление работой команды филиала (30 сотрудников) - подготовка и распределение планов продаж - подбор, адаптация и обучение сотрудников - координация и организация работы всех структур филиала - подготовка отчетности для головного офиса - контроль наличия продукции на складе филиала, своевременное его пополнение - планирование, подготовка и контроль проведения маркетинговых мероприятий - проведение переговоров и заключение договоров с ключевыми клиентами региона Достижения, рост компании на территории: - сотрудников с 9 до 30 человек - продажи с 3 702 229,00 руб. в 2011 г. до 59 639 703,00 в 2016 г. (+ 1 610 %) - прирост продаж: 2011 - 2012 - 392,18 % Награждение - "Прорыв Года" 2012 - 2013 - 68,10 % Награждение - "Лучшее развитие территории в дивизионе ЮГ" 2014 - 2015 - 49,08 % Награждение - "Максимальный прирост в дивизионе ЮГ"
Обновлено 13 марта
55 000 Р, 31 год, Пятигорск, стаж 10 лет и 1 месяц
Сотрудник СБ, РосДеньги/Деньги в Руки, 7 месяцев
Обязанности: сбор просроченных денежных средств, подготовка документации для подачи заявления в правоохранительные и судебные учреждения. Функции: выезд по месту регистрации клиентов, допустивших просроченную задолженность перед компанией, при отсутствии должника по месту регистрации-составление досудебного письма с привлечением соседей или лиц проживающих по месту регистрации клиента-должника, составление письма-графика о предварительном намерении о закрытии долга, выписка квитанции о передаче денежных средств должником, передача денежных средств полученных от должника в точку выдачи займов (в которую он обращался), регулярное посещение и созвон клиентов-должников в соответствии с графиком платежей, проверка сотрудников точек выдачи займов на возможность совершения действий мошеннического характера, заполнение еженедельного отчета.
Обновлено 6 марта
120 000 Р, 30 лет, Пятигорск, стаж 3 года и 5 месяцев
Руководитель отдела продаж, ООО «Авто Юнион Моторс», 1 год и 5 месяцев
Стандартизация работы отдела: 1. Оценка и анализ ситуации 2. Координация работы отдела 3. Организация процессов/стандартов продаж 4. Подготовка и внедрение процедур работы (Ресепшн/МОП/СМОП/РОП/Диспонент/МРК/Тех. Кор/МОКиС/trade-in) 5. Постановка целей 6. Контроль выполнения количественных и качественных показателей 7. Анализ диспозиции и продаж 8. Аттестация и обучение сотрудников отдела продаж 9. Корректировка и внедрение операционных инструкции 10. Взаимодействие с всеми смежными отделами ФГР по согласованию планов, планированию активностей, предоставление отчетности о проделанной работе. 11. Подготовка срезов и отчетов на ежемесячной основе о проделанной работе с планированием мероприятий по улучшению показателей предприятия. 12. Планирование бюджета предприятия. 13. Планирование и выполнение БДДС месяца. 14. Выполнение бюджетных показателей. 15. Анализ рентабельности отдела и предприятия. Согласование и внедрение мероприятий, направленных на повышение коэффициента покрытия сервиса. Достижения: 1. Увеличение доли рынка в регионе 2015/ 2016 на 1,5% Динамика продаж 2015/ 2016 +24% 2. Ежеквартальное выполнение количественных и качественных целей с получением максимально доступного бонуса 3. Самостаятельно функционирующий отдел на уровне достигнутых показателей.
Обновлено 1 марта
70 000 Р, 34 года, Пятигорск, готов к переезду, стаж 6 лет и 10 месяцев
Коммерческий директор, ООО "ПродКомпания-СК", 3 года
Обновлено 1 марта
35 000 Р, 26 лет, Пятигорск, готова к переезду, стаж 3 года и 6 месяцев
Менеджер по продажам, ОАО Сбербанк, 2 года и 11 месяцев
Обновлено 1 марта
По договоренности, 39 лет, Пятигорск, готов к переезду, стаж 20 лет и 8 месяцев
Руководитель направления по работе со строительными объектами, ООО Русклимат-Ставрополь / www.RUSKLIMAT.com, 1 год и 3 месяца
- Поиск новых клиентов, выстраивание долгосрочных отношений с клиентами. - Поддержание и развитие клиентской базы. - Проведение переговоров, заключение договоров. - Ведение базы данных. - Осуществление маркетинговых и рекламных мероприятий с целью поддержания стабильного интереса к продукции компании. - Подготовка презентаций и проведение обучения для клиентов. - Консультирование клиентов, выявление потребностей. - Продвижение новых видов продукции. - Организация сотрудничества с различными участниками объектного канала (генподрядчики, субподрядчики, проектировщики, архитекторы, инвесторы). - Проведение систематического мониторинга за изменениями на рынке, клиентами, конкурентами - Организация мероприятий в поддержку выполнения плана продаж и увеличение базы действующих контрагентов. - Изучение и анализ политики других компаний, работающих на строительном рынке (конкурентов), в их взаимоотношениях с клиентами, поставщиками и своевременная реакция - Составление итоговых отчетов по продажам, ведение рабочей и отчетной документации. - Анализ потенциальных клиентов, выявление их потребностей, проведение переговоров, презентаций, заключение договоров. - Анализ активности конкурентов, своевременная реакция
Обновлено 1 марта
80 000 Р, 32 года, Пятигорск, стаж 9 лет и 5 месяцев
Заместитель директора по дистрибуции, АО фирма "Агрокомплекс" им Н.И. Ткачева, 1 год и 10 месяцев
Организация деятельности отдела продаж с "нуля", прием и собеседование сотрудников, заключение договоров поставки. В должности начальника отдела дистрибуции: контроль работы команды торговых представителей общего прайса (11 человек) двух супервайзеров, двух менеджеров-операторов, постановка ежемесячных планов, ежедневная постановка планов супервайзерам, контроль их выполнения, полевое сопровождение ТП и SV, аудит ТТ, коучинг. Разработка маршрутов их оптимизация и контроль посещения ТТ ТП. ABC анализ деятельности отдела. Анализ деятельности конкурентов в регионе. Оценка и расчет заработной платы торговых представителей и супервайзеров согласно итоговых показателей, аттестация компетенций сотрудников по ассортименту, знанию мотивации и маркетинговой активности компании. Решение кадровых вопросов в отделе продаж (прием на работу, интервьюирование кандидатов, увольнение сотрудников). Обеспечение эффективного взаимодействия с другими подразделениями. Участие в ценообразовании по реализуемой продукции. Ведение переговоров с ключевыми клиентами по сотрудничеству на уровне лиц принимающих решение, составление коммерческих предложений. Подпись договоров поставки. Составление и отправка отчетов в программе 1С 8, навыки пользования офисными программами Word, Excel и др..
Обновлено 25 февраля
35 000 Р, 26 лет, Пятигорск, стаж 2 года и 3 месяца
Заместитель директора, ООО "Делегатская", 2 года и 3 месяца
Меня позвали в этот магазин с целью его раскручивания так как торговля в нём упала. Этот магазин был почти пуст, т.е. было мало товара необходимого для полноценной работы супермаркета, товара не было по причине долгов поставщиками. Потихоньку находя общий язык с поставщиками я начал забивать магазин товаром, спустя 2 года торговля в магазине улучшилась на 45%, вернулись покупатели ранее потерявшие интерес к этому магазину. Площадь его около 400кв торговой площади, в мои обязанности входил контроль над деятельностью всего магазина, я принимал людей на работу оценивая их навыки с способности, увольнял если возникала такая необходимость, создал сплоченный дружный коллектив которому хотелось работать. В обязанности входило открытие магазина и его закрытие, график конечно тяжелый с 9:00 до 22:00 работая с одним выходным в неделю. Производил инкассацию касс, ставил товар на приход если оператор болел или были иные причины отсутствия, осуществлял приемку товара по качеству и количеству. Строго контролировал сроки товара, постоянно каждый день назначал продавцам просматривать сроки товара во избежание на прилавке просроченной продукции. В общем всеми силами следил за всем, и разумеется поддерживал дисциплину в магазине, это главное! Делал абсолютно всё что касается внутренней организации магазина.
Обновлено 24 февраля
45 000 Р, 42 года, Пятигорск, готова к переезду, стаж 14 лет и 9 месяцев
Руководитель обособленного подразделения, Группа компаний Росстайл (федеральная сеть), 11 месяцев
• Руководство подразделением (направление свет, обои, керамическая плитка, напольные покрытия, сантехника); • Управление персоналом (адаптация, мотивация, обучение, аттестация); • Разработка стратегии магазина, мероприятий направленных на увеличение товарооборота, разработка краткосрочного и долгосрочного плана продаж; • Контроль ежедневной деятельности персонала согласно поставленным целям; • Разработка ценовой политики; • Мониторинг и анализ покупательского спроса; • Разработка и внедрение системы отчетности перед руководством; • Анализ и контроль выполнения плана продаж; • Мотивация сотрудников и создание мотивационных схем; • Работа с ассортиментной матрицей, осуществление контроля над качеством поступающего и реализуемого товара; • Ведение переговоров с поставщиками, заключение договоров, отслеживание отгрузок; прием и отправка товара; • Организация и проведение инвентаризаций; • Работа с проверяющими органами; • Контроль оборота наличных средств, их учёта, а также составления отчётности; • Работа с существующей клиентской базой и привлечение новых клиентов.
Обновлено 10 февраля
100 000 Р, 37 лет, Пятигорск, готов к переезду в Москву, стаж 13 лет и 4 месяца
Коммерческий директор, ООО "Первая Экология", 8 месяцев
1. Разработка коммерческой стратегии предприятия. 2. Организация взаимодействия коммерческого и прочих блоков в компании. 3. Определение каналов продаж. 4. Формирование алгоритма работы каждого канала продаж. 5. Оперативный контроль менеджеров по продажам. 6. Оценка эффективности работы подразделения и внедрение мер по улучшению результатов. 7. Подключение к работе с ключевыми клиентами. 8. Организация обучения менеджеров. 9. Работа с поставщиками компании. 10. Формирование ценовой политики и политики скидок. 11. Координация маркетинговой активности. 12. Снижение затрат компании.
Обновлено 2 февраля
Обновлено 18 января
По договоренности, 30 лет, Пятигорск, стаж 7 лет и 5 месяцев
Представитель компании, SONY, 2 года и 7 месяцев
Продвижение и продажа продукции Sony, консультирование покупателей по техническим характеристикам продаваемой продукции, мотивирование на покупку, выполнение плана продаж, ведение ежемесячной отчетности.
Обновлено 16 декабря 2016
50 000 Р, 38 лет, Пятигорск, стаж 12 лет и 5 месяцев
Административный директор, ООО "Прибой" Аптечный склад, 5 лет и 2 месяца
Руководство отделом продаж, организация логистики компании, набор и адаптация персонала, планирование, организация и контроль действий подведомственных подразделений, разработка и внедрение схем мотивации сотрудников, обучение сотрудников, разработка и проведение мероприятий по увеличению товарооборота, расчет рентабельности маршрутов, открытие и развитие новых направлений доставки, расчет начисления заработной платы сотрудникам, разработка и проведение маркетинговых мероприятий по увеличению товарооборота, закупка отдельных видов товаров, договоры с поставщиками, согласование и внедрение маркетинговых акций поставщиков, контроль и возврат дебеторской задолженности, формирование ассортимента, АВС-анализ ассортимента.
Обновлено 2 декабря 2016
40 000 Р, 52 года, Пятигорск, стаж 14 лет и 1 месяц
Директор сети магазинов, "Л,Этуаль" и "Севиль", 14 лет и 1 месяц
Продвижение продаж, подбор персонала, обучение, создание единой корпоротивной команды, достижение результатов, выстраивание приоритетов для результативного решения задач. Команда была создана в регионе и зарекомендовала себя как одна из сильных и профессиональных по показателям продаж и соблюдению кор.правил.
Обновлено 28 октября 2016
По договоренности, 33 года, Пятигорск, готова к переезду, стаж 7 лет и 3 месяца
Помощник генерального директора, ЗАО "ЮВЕНКОМ ", 2 года и 8 месяцев
Составление и планирование графика начальника, договаривалась о встречах и отслеживала его расписание. Работа с почтой и бумагами - грамотно со всех точек зрения составление необходимых деловых бумаг, писем, заявлений и т.д. Обязанности от секретарских до заместительских.
Обновлено в 10:46
По договоренности, 46 лет, Пятигорск, готова к переезду, стаж 16 лет и 7 месяцев
Директор, ООО «Наши туры», 1 год и 10 месяцев
Операционное и стратегическое управление финансово-хозяйственной деятельностью холдинга; координация и контроль производственного процесса структурных подразделений предприятия; реструктуризация бизнес-процессов; общий контроль всех финансовых сделок и контроль правовых аспектов; финансовое прогнозирование (управление проектами, бизнес-планирование, инвестиции, собственный капитал); анализ и контроль финансовой рентабельности (по центрам финансовой ответственности); оптимизация налогообложения; оптимизация и автоматизация бизнес-процессов; организация и интеграция на платформе 1С систем бюджетирования, БДДС, БДР, БУ, НУ и управленческого учета); управление бюджетным процессом и автоматизация контроля заявок на соответствие бюджетам и графикам платежей по договорам; подготовка консолидированной отчетности о результатах деятельности для собственников холдинга; стратегические переговоры с заказчиками, подрядчиками, партнерами; эффективное взаимодействие с государственными и разрешительными структурами федеральной, региональной и муниципальной власти.
Обновлено в 10:46
По договоренности, 46 лет, Пятигорск, готова к переезду, стаж 16 лет и 7 месяцев
Коммерческий директор, Санаторно-курортный комплекс (670 к/мест) г. Геленджик, 8 месяцев
Оперативное управление коммерческой деятельностью санатория; контроль основных бизнес-процессов; развитие направления корпоративных продаж санаторно-курортных услуг и привлечение новых клиентов (предприятия нефтегазовой промышленности); расширение каналов продаж online-маркетингом; разработка концепции нового сайта; обеспечение выполнения плана продаж и контроль планирования загрузки; разработка и реализация рекламных и маркетинговых акций; изучение мнения клиентов и рекламаций гостей по оказанию услуг, подготовка и реализация предложений по улучшению качества; разработка стандартов обслуживания гостей; осуществление обеспечения эффективности работы санатория и роста объемов оказания услуг, улучшение качества и конкурентоспособности предоставляемых услуг; участие в тендерах, подготовка пакета документов для конкурсов и участие в электронных аукционах; проведение переговоров с первыми лицами стратегических партнеров (корпоративные заказчики, ведущие туроператоры и страховые компании); заключение договоров, государственных контрактов и контроль исполнения; эффективное взаимодействие с государственными и разрешительными структурами федеральной, региональной и муниципальной власти.
Обновлено в 08:21
50 000 Р, 44 года, Пятигорск, готов к переезду в Москву, Новосибирск, Санкт-Петербург и еще 17 городов, стаж 18 лет и 9 месяцев
Заместитель директора, ООО УК "Новый Город", 1 год и 3 месяца
Организация работы предприятия в сфере услуг ЖКХ, руководство службой эксплуатации многоквартирных домов, планирование развития предприятия.
Обновлено в 07:20
По договоренности, 40 лет, Пятигорск, готов к переезду, стаж 15 лет
Предприниматель, ип, 7 лет и 3 месяца
Организация грузовых автоперевозок сельхозпродукции
Обновлено в 06:47
По договоренности, 31 год, Пятигорск, готов к переезду, стаж 14 лет и 2 месяца
Региональный менеджер, ООО Вист Пятигорск, 5 месяцев
Бесплатная вакансия в Пятигорске
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен