Резюме добавлено в папку «Входящие»
№ 6835568Обновлено 8 ноября
В избранные

Руководитель отдела продаж, территориальный управляющий

По договоренности, полный рабочий день, на территории работодателя
Жен., 37 лет (22 апреля 1980), неполное высшее образование, замужем, есть дети
Пятигорск, Ессентуки, Кисловодск
Готова к командировкам
Покупка контактной информации
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Купить за 500 Р Выбрать тариф (от 150 Р за резюме)
Возврат денег за покупку невозможен
Опыт работы 11 лет
2 года и 4 месяца
август 2015 — н.в.
Директор магазина
АДАМАС, Пятигорск, полная занятость
Обеспечение бесперебойной работы, анализ основных показателей эффективности работы магазина и обеспечение достижения плановых показателей, контроль выполнения личных планов продаж.
Подбор, обучение и адаптация новых сотрудников, мотивация, постановка задач и контроль их выполнения. Аттестация персонала, обучение корпоративным стандартам и стандартам обслуживания.
Работа с ассортиментом - приход товара, осуществление контроля мерчендайзинга. Организация и проведение плановых и внеплановых инвентаризаций.
Организация и обеспечение проведения маркетинговых акций. Взаимодействие с контролирующими организациями и административными органами.
Контроль выполнения стандартов обслуживания.
Своевременное составление и предоставление необходимой отчетности для центрального и регионального офиса.
5 месяцев
октябрь 2014 — февраль 2015
Директор группы магазинов
Сеть ортопедических салонов
- организация и координация деятельности ортопедических салонов в регионе:
- координация и общее руководство отделом продаж;
- участие в разработке и проведении кадровой политики для реализации целей и задач Компании;
- непосредственные руководство работой сотрудников отдела продаж (планирование, организация, набор персонала, управление, контроль работы);
- организация повышения квалификации сотрудников и их обучение методам и формам работы с клиентами, проведение аттестации;
- делегирование сотрудникам отдела продаж функций, обеспечивающих повышение эффективности работы салонов;
- координация работы с другими структурными подразделениями Компании в соответствии с установленными инструкциями и регламентами (отдел логистики, ревизионный отдел, склад и отдел кадров);
- анализ статистических данных продаж и оценка эффективности работы сотрудников;
- предоставление отчетов по итогам работы в соответствии с регламентом работы отдела продаж;
- разработка и внедрение стимулирующих методов и форм работы для увеличения объема продаж;
- внедрение новых форм мотивации сотрудников отдела продаж;
- контроль выполнения запланированных качественных и количественных показателей работы отдела продаж;
- контроль качества и своевременности выполнения приказов и распоряжений руководства Компании сотрудниками отдела продаж;
- контроль уровня профессиональных знаний сотрудников отдела продаж;
- контроль сохранности вверенных материальных ценностей и коммерческой информации сотрудниками отдела;
- контроль выполнения сотрудниками технологии процесса продаж, требований Правил внутреннего трудового распорядка, должностных инструкций, регламентов, приказов и распоряжений в Компании;
- проведение плановых и внеплановых инвентаризаций совместно с ревизионный отделом;
- работа с рекламационными вопросами по товару.
2 года и 6 месяцев
май 2012 — октябрь 2014
Директор подразделения розничной торговли
Л`Этуаль
Обеспечение бесперебойной работы, анализ ключевых показателей эффективности работы магазина, обеспечение достижения плановых показателей, выставление и контроль выполнения личных планов продаж.
Подбор, обучение и адаптация новых сотрудников, мотивация, постановка задач и контроль их выполнения. Аттестация персонала, обучение корпоративным стандартам.
Работа с ассортиментом - контроль мерчендайзинга, приема и наличия товара, личные продажи. Организация и проведение плановых и внеплановых инвентаризаций.
Организация и обеспечение проведения маркетинговых акций. Взаимодействие с контролирующими организациями и административными органами.
Контроль выполнения стандартов обслуживания
Своевременное составление и предоставление необходимой отчетности для центрального и регионального офиса.
4 месяца
февраль  — май 2011
Директор по развитию
ООО " Фитнес Группа", Ростов-на-Дону, полная занятость
Диагностика всех производственных и коммерческих процессов клуба. Разработка стратегии развития компании. Организация эффективной работы всех подразделений клуба. Управление рекламными кампаниями: продвижение продуктов компании, контроль проведения маркетингово-рекламных мероприятий, координация маркетинговой стратегии. Подбор и обучение новых сотрудников. Внедрение корпоративных стандартов и норм. Ведение переговоров с партнерами и ключевыми клиентами. Заключение договоров, связанных с деятельностью фитнес-клуба, контроль за их выполнением. Ведение отчетности о проделанной работе.
2 года и 2 месяца
октябрь 2008 — ноябрь 2010
Управляющий регионального подразделения
Федеральная сеть магазинов "FABI","Baldinini", "VICINI", "Braccialini", "Сasadei", "Ballin", Ростов-на-Дону, полная занятость
Управление федеральной сетью бутиков в регионе. Организация и координация открытия новых бутиков с «нуля». Обеспечение бесперебойной работы всех бутиков в регионе. Анализ ключевых показателей эффективности работы магазинов. Выставление планов продаж, обеспечение достижения плановых показателей, увеличения прибыли компании. Руководство сотрудниками бутиков. Подбор, обучение и адаптация новых сотрудников, постановка задач и контроль их выполнения. Разработка программ обучения и аттестации персонала, внедрение корпоративных стандартов. Организация и обеспечение проведения маркетинговых акций, координация рекламной стратегии. Отслеживание активности конкурентов. Взаимодействие с контролирующими организациями и административными органами. Формирование товарного ассортимента, анализ продвижения и продаж товаров на рынке. Контроль выполнения стандартов работы каждого бутика, аудит магазинов. Организация и проведение инвентаризации. Своевременное составление и предоставление необходимой отчетности.
Достижения: Открытие нескольких бутиков с «нуля». Успешное продвижение малоизвестных брендов на территории региона, увеличение объема продаж. Увеличение количества ключевых клиентов.
3 года и 4 месяца
май 2005 — август 2008
Региональный /антикризисный управляющий
ООО "Нандо Муци", Ростов-на-Дону, полная занятость
Организация эффективной работы магазинов. Заказ и формирование товарного ассортимента (посещение выставок в Италии и России, работа в шоу-румах и на фабриках). Прием товара и распределение его по филиалам сети, участие в ценообразовании. Обеспечение выполнения плана по продажам, анализ продаж каждого магазина. Подбор и обучение персонала технике продаж, аттестация сотрудников. Обеспечение соблюдения стандартов обслуживания. Контроль соблюдения основных принципов мерчендайзинга. Представление интересов компании в государственных учреждениях. Составление отчетности и проведение ревизионных мероприятий.
Достижения: Работа с товаром на всех этапах розничной торговли, работа с большим количеством брендов, посещение производственных и торговых объектов в Италии (изучение продукта с момента его изготовления до продажи в бутике), опыт открытия магазинов в Ростове-на-Дону и др. городах
Неполное высшее образование
2019
Ставропольский государственный педагогический институт
Психолого-педагогический
Заочная форма обучения
Специальная психология
Среднее специальное образование
1999
Минераловодский музыкальный колледж
Дневная/Очная форма обучения
Преподаватель
Курсы
2009
Компания "Serviceman@
Семинар-практикум " Менеджмент магазина".
Москва
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый), итальянский (базовый).
Водительское удостоверение
Категория B
Профессиональные навыки
Успешный опыт руководства персоналом: подбор, адаптация и обучение новых сотрудников, постановка задач и контроль их выполнения. Проведение обучающих тренингов и аттестаций, подготовка персонала к аттестационным мероприятиям. Знания комплексной системы управления по КРI, навыки анализа и проведения мероприятий по улучшению плановых показателей.
Работа с ассортиментной матрицей и товарным запасом, контроль эффективности наполненности торгового зала, проведение инвентаризаций
Аналитический склад ума, отличные организаторские способности.
Дополнительные сведения
Йога, плавание, бег, танцы
https://img.superjob.ru

Резюме размещено в отраслях:

Топ-персонал
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
Похожие резюме
Руководитель отдела продаж
60 000 Р
Руководитель отдела продаж, ИП Мелихов В.И.
Руководитель отдела продаж
Руководитель отдела продаж
68 000 Р
Индивидуальный предприниматель, ИП
Смотреть все резюме
Резюме № 6835568 в открытом доступе Последнее обновление 8 ноября, 15:00

Резюме

Руководитель отдела продаж, территориальный управляющий По договоренности
Готова к командировкам, работа на территории работодателя, полный рабочий день.
Дата рождения: 22 апреля 1980, 37 лет. Замужем, есть дети.
Пятигорск, Ессентуки, Кисловодск
08.2015—н.в.   2 года 4 месяца
Директор магазина
АДАМАС, г. Пятигорск, полная занятость.
Обеспечение бесперебойной работы, анализ основных показателей эффективности работы магазина и обеспечение достижения плановых показателей, контроль выполнения личных планов продаж.
Подбор, обучение и адаптация новых сотрудников, мотивация, постановка задач и контроль их выполнения. Аттестация персонала, обучение корпоративным стандартам и стандартам обслуживания.
Работа с ассортиментом - приход товара, осуществление контроля мерчендайзинга. Организация и проведение плановых и внеплановых инвентаризаций.
Организация и обеспечение проведения маркетинговых акций. Взаимодействие с контролирующими организациями и административными органами.
Контроль выполнения стандартов обслуживания.
Своевременное составление и предоставление необходимой отчетности для центрального и регионального офиса.
10.2014—02.2015   5 месяцев
Директор группы магазинов
Сеть ортопедических салонов.
- организация и координация деятельности ортопедических салонов в регионе:
- координация и общее руководство отделом продаж;
- участие в разработке и проведении кадровой политики для реализации целей и задач Компании;
- непосредственные руководство работой сотрудников отдела продаж (планирование, организация, набор персонала, управление, контроль работы);
- организация повышения квалификации сотрудников и их обучение методам и формам работы с клиентами, проведение аттестации;
- делегирование сотрудникам отдела продаж функций, обеспечивающих повышение эффективности работы салонов;
- координация работы с другими структурными подразделениями Компании в соответствии с установленными инструкциями и регламентами (отдел логистики, ревизионный отдел, склад и отдел кадров);
- анализ статистических данных продаж и оценка эффективности работы сотрудников;
- предоставление отчетов по итогам работы в соответствии с регламентом работы отдела продаж;
- разработка и внедрение стимулирующих методов и форм работы для увеличения объема продаж;
- внедрение новых форм мотивации сотрудников отдела продаж;
- контроль выполнения запланированных качественных и количественных показателей работы отдела продаж;
- контроль качества и своевременности выполнения приказов и распоряжений руководства Компании сотрудниками отдела продаж;
- контроль уровня профессиональных знаний сотрудников отдела продаж;
- контроль сохранности вверенных материальных ценностей и коммерческой информации сотрудниками отдела;
- контроль выполнения сотрудниками технологии процесса продаж, требований Правил внутреннего трудового распорядка, должностных инструкций, регламентов, приказов и распоряжений в Компании;
- проведение плановых и внеплановых инвентаризаций совместно с ревизионный отделом;
- работа с рекламационными вопросами по товару.
05.2012—10.2014   2 года 6 месяцев
Директор подразделения розничной торговли
Л`Этуаль.
Обеспечение бесперебойной работы, анализ ключевых показателей эффективности работы магазина, обеспечение достижения плановых показателей, выставление и контроль выполнения личных планов продаж.
Подбор, обучение и адаптация новых сотрудников, мотивация, постановка задач и контроль их выполнения. Аттестация персонала, обучение корпоративным стандартам.
Работа с ассортиментом - контроль мерчендайзинга, приема и наличия товара, личные продажи. Организация и проведение плановых и внеплановых инвентаризаций.
Организация и обеспечение проведения маркетинговых акций. Взаимодействие с контролирующими организациями и административными органами.
Контроль выполнения стандартов обслуживания
Своевременное составление и предоставление необходимой отчетности для центрального и регионального офиса.
02.2011—05.2011   4 месяца
Директор по развитию
ООО " Фитнес Группа", г. Ростов-на-Дону, полная занятость.
Диагностика всех производственных и коммерческих процессов клуба. Разработка стратегии развития компании. Организация эффективной работы всех подразделений клуба. Управление рекламными кампаниями: продвижение продуктов компании, контроль проведения маркетингово-рекламных мероприятий, координация маркетинговой стратегии. Подбор и обучение новых сотрудников. Внедрение корпоративных стандартов и норм. Ведение переговоров с партнерами и ключевыми клиентами. Заключение договоров, связанных с деятельностью фитнес-клуба, контроль за их выполнением. Ведение отчетности о проделанной работе.
10.2008—11.2010   2 года 2 месяца
Управляющий регионального подразделения
Федеральная сеть магазинов "FABI","Baldinini", "VICINI", "Braccialini", "Сasadei", "Ballin", г. Ростов-на-Дону, полная занятость.
Управление федеральной сетью бутиков в регионе. Организация и координация открытия новых бутиков с «нуля». Обеспечение бесперебойной работы всех бутиков в регионе. Анализ ключевых показателей эффективности работы магазинов. Выставление планов продаж, обеспечение достижения плановых показателей, увеличения прибыли компании. Руководство сотрудниками бутиков. Подбор, обучение и адаптация новых сотрудников, постановка задач и контроль их выполнения. Разработка программ обучения и аттестации персонала, внедрение корпоративных стандартов. Организация и обеспечение проведения маркетинговых акций, координация рекламной стратегии. Отслеживание активности конкурентов. Взаимодействие с контролирующими организациями и административными органами. Формирование товарного ассортимента, анализ продвижения и продаж товаров на рынке. Контроль выполнения стандартов работы каждого бутика, аудит магазинов. Организация и проведение инвентаризации. Своевременное составление и предоставление необходимой отчетности.
Достижения: Открытие нескольких бутиков с «нуля». Успешное продвижение малоизвестных брендов на территории региона, увеличение объема продаж. Увеличение количества ключевых клиентов.
05.2005—08.2008   3 года 4 месяца
Региональный /антикризисный управляющий
ООО "Нандо Муци", г. Ростов-на-Дону, полная занятость.
Организация эффективной работы магазинов. Заказ и формирование товарного ассортимента (посещение выставок в Италии и России, работа в шоу-румах и на фабриках). Прием товара и распределение его по филиалам сети, участие в ценообразовании. Обеспечение выполнения плана по продажам, анализ продаж каждого магазина. Подбор и обучение персонала технике продаж, аттестация сотрудников. Обеспечение соблюдения стандартов обслуживания. Контроль соблюдения основных принципов мерчендайзинга. Представление интересов компании в государственных учреждениях. Составление отчетности и проведение ревизионных мероприятий.
Достижения: Работа с товаром на всех этапах розничной торговли, работа с большим количеством брендов, посещение производственных и торговых объектов в Италии (изучение продукта с момента его изготовления до продажи в бутике), опыт открытия магазинов в Ростове-на-Дону и др. городах
Неполное высшее
2019
Ставропольский государственный педагогический институт
Факультет: Психолого-педагогический
Заочная форма обучения
Специальность: Специальная психология
Среднее специальное
1999
Минераловодский музыкальный колледж
Дневная/Очная форма обучения
Специальность: Преподаватель
Курсы и тренинги
2009
Компания "Serviceman@
Семинар-практикум " Менеджмент магазина".
Москва
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый),
итальянский (базовый).
Водительское удостоверение
B
Профессиональные навыки
Успешный опыт руководства персоналом: подбор, адаптация и обучение новых сотрудников, постановка задач и контроль их выполнения. Проведение обучающих тренингов и аттестаций, подготовка персонала к аттестационным мероприятиям. Знания комплексной системы управления по КРI, навыки анализа и проведения мероприятий по улучшению плановых показателей.
Работа с ассортиментной матрицей и товарным запасом, контроль эффективности наполненности торгового зала, проведение инвентаризаций
Аналитический склад ума, отличные организаторские способности.
Дополнительные сведения
Йога, плавание, бег, танцы